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2.在考试后的统计报表中，新系统可以从知识点、部门、考试项目、职级等等很多维度任意抽取。

3.可以根据“匹配查找”对比批量删除相似度极高或完全一致的试题，非常智能。

4.交叉统计，诸如考试成绩、试题分组、人员对比、部门对比、成绩分布、通过率、知识点按部门、按组织、按分值段等掌握情况。

1.设计个人学习计划

用户可以建立个人学习计划，自由添加学习内容。

2.网络舆情

提供网络各类热点话题，方便用户第一时间了解相关信息。

3.海量学习内容

包含大量电子书、知识地图、音频、视频等内容，定期更新内容，方便用户学习。

4.单位考核

单位可以设置单位学习计划，用于人员学习考核。